سوالات متداول درباره حسابرسی داخلی
سوالات متداول درباره حسابرسی داخلی :
سوالات متداول درباره حسابرسی داخلی که برای شما در ذهنتان به وجود می اورد برای شما اورده ایم و اگر سوال های شما در این بخش نوشته نبود می توانید به ادرس ایمیل ما پیام بدهید و سوال خود را بپرسید.
حسابرسی داخلی چگونه سازمان را یاری می کند؟
حسابرسی داخلی در سیستمهای کنترل داخلی،جایگاه والا دارد.
حسابرسی داخلی،مدیریت را در انجام دادن مسئولیتها و وظایف خود از طریق تقویت کنترلها،یاری می کند.
حسابرسی داخلی می تواند:
- نقش باز دارنده در برابر سوء کنندگان احتمالی داشته باشد(یعنی پیشگیری از تقلب)
- کنترلها را در جهت پیشگیری یا آشکار کردن تقلب و اشتباه،بهبود بخشد.
- با انجام دادن حسابرسی داخلی،تقلب ها را کشف کند.
- با شناسایی موارد اتلاف منابع و عدم کارایی،سبب صرفه جویی شود.
حسابرسی داخلی چرا برای موسسات خدمات عمومی لازم است؟
وجود واحد حسابرسی داخلی در موسسات خدمات عمومی،اغلب اجباری است،برای مثال:
- در بخش دولت مرکزی،اکثر موسسات،نمایندگیها و سازمانها از طریق خزانه داریکل ملزم هستند حسابرسی داخلی داشته باشند.
- در دولتهای محلی،کلیه موسسات و سازمانها اصلی و مهم انگلستان و ویلز براساس قانون مقررات حسابها و حسابرسی مصوب 1983 و ماده 151 قانون دولتها محلی مصوب سال 1972 باید واحد حسابرسی داخلی مناسب و اثر بخش داشته باشند.
- موسسات بهداشتی و درمانی نیز طبق قوانین مربوط باید واحد حسابرسی داخلی مناسبی برای رعایت کلیه استانداردهای قانونی داشته باشند.
- موسسات تامین مسکن انگلستان که بیش از2000 واحد مسکونی در اختیار دارند،طبق مربوط باید حسابرسی داخلی داشته باشند.
- موسسات آموزش عالی نیز طبق قوانین و مقررات مربوط باید حسابرسی داخلی مناسبی داشته باشند.پ
بدین ترتیب مشاهده می شود حسابری داخلی در موسسات خدمات عمومی حقیقتا نقش اساسی و ارزنده ای را ایفا می کند.
گرچه اصول و مبانی حسابرسی در بخشهای عمومی و خصوصی یکسان می باشد.
اما،دامنه مسئولیتها در حسابرسی موسساتی که از بودجه عمومی استفاده می کنند به مراتب گسترده تر است.
حسابرسان موسسات خدمات عمومی در اطمینان یافتن از این که مصرف وجوه عمومی به درستی و به گونه ای اقتصاد،اثر بخش،کارآمد و درجهت منافع جامعه صورت گرفته است،نقش اساسی دارند.
از حسابرسی انتظار می رود که همواره حافظ و حامی منافع عمومی باشد.
فشارهای از کمبود منابع و افزایش رقابت به آسانی می تواند سازمانها را به بررسی دقیق خدمات انجام شده توسط حسابرسی داخلی یا لزوم وجود حسابرسی داخلی تشویق کند.
در مواردی که الزام قانونی برای داشتن حسابرسی داخلی وجود ندارد.
این تصور ممکن است به وجود آید که حسابرسی داخلی،نوعی هزینه اضافی و قابل قطع یا کاهش است یا می توان آن را به عنوان زیر مجموعه ای از حسابداری تنزل داد.
اما نباید فراموش کرد که حسابرسی داخلی بخش مهمی از مدیریت اثر بخش در تمام موسسات خدمات عمومی محسوب می شود و طبق رهنود های حسابرسی،وجود آن ضروری است.
با توجه به الزامات گسترده حسابدهی در موارد استفاده از وجوه عمومی،توجیه نبود وحد حسابرسی داخلی اثر بخش حتی در موسسات کوچک خدمات عمومی نیز امانپذیر نیست.
حسابرسی داخلی چگونه با حسابرسی مستقل ارتباط می یابد؟
هموار این پرسشها مطرح است که چرا دو گروه حسابرسی وجود دارد؟تفاوتها در چیست؟ایا یک گروه می تواند کار گروه دیگر را نیز انجام دهد؟
گرچه شباهتهای زیادی بین حسابرسی داخلی و حسابرسی مستقل وجود دارد،اما این دو گونه حسابرسی با هم تفاوتهای اساسی دارند و هدفهای آنها نیز یکی نیست.
حسابرسی مستقل معمولا یک ضرورت قانونی است و مدیریت سازمان آن را به وجود نمی آورد.
هدف اصلی این حسابرسی،اظهارنظر مستقل در این مورد است که صورتهای مالی،به درستی تنظیم شده است،وضعیت مالی سازمان را به نحو مطلوب نشان می دهد و دارای اشتباه و یا تحریف با اهمیت نیست.حسابرسان مستقل ممکن است در مورد سیستم کنترل داخلی نیز اظهارنظر کنند.
اما این اظهارنظر به کنترلهای محدود می شود که حسابرسان،آن را به عنوان بخشی از کار خود مورد ارزیابی قرار داده اند.
در بسیاری از زمینه های حسابرسی موسسات خدمات عمومی،دامنه رسیدگی حسابرسی مستقل گسترده می یابد تا جنبه هایی از حسابرسی جامع را نیز در بر گیرد.
حسابرسی داخلی از طرف دیگر،ارزیابی مستقلی است که توسط مدیریت سازمان(احتمالا در اجرای یک الزام قانونی)و به منظور بررسی تمامی سیستم کنترل داخلی به وجود می آید.
حسابرسی جامع،جزیی جدا ناشدنی از وظیفه حسابرسی داخلی است که سازمان را در اطمینان یافتن از دستیابی موثر به هدفهای مورد نظر آن،یاری می کند.
همان گونه که ملاحظه می شود.
گرچه نقش اصلی حسابرسی داخلی کمک به مدیریت سازمان است.
اما می تواند اطمینانهای دیگری را چو اطمینان دادن به مراجع قانونی و سایر افراد ذینفع،نیز فراهم کند.
با وجود این تفاوتها،حسابرسان داخلی و مستقل باید به کار یکدیگر اتکا کنند.
برای آن که هر دو حسابرسی اثر بخش باشد.
عملیات حسابرسی داخلی و مستقل باید چنان برنامه ریزی شود که مکمل یکدیگر باشند و هزینه های حسابرسی،در حداقل ممکن انجام شود.